『看護プロ』病院訪問記が充実|看護師専門の転職エージェント!

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現状を変えたいと思って転職したのに「こんなはずじゃなかった」ってよく聞く話ですよね?

転職先の情報はすごく少なくて、結果的にパンフレットやネット上の口コミで判断してませんか?

「看護プロ」なら、そんな転職から卒業できるかも知れません。

「看護プロ」は日頃から病院の「訪問記」や、利用者の「リアルな体験談」を熱心に収集しています。

「リアルな情報を転職者に提供して転職成功の確率を上げる」

これで利用者とWIN -WINの関係を築いています。

『看護プロ』特徴

看護プロ トップページ

病院や介護施設を直接赴き話を聞いています。

単なる求人情報ではなく病院や介護施設の雰囲気まで伝えてくれるのが特徴です。

『看護プロ』メリット

メリット
『看護プロ』メリット
  • 病院訪問記が充実
  • 転職サポートが手厚い

病院訪問記が充実

「看護プロ」では実際に病院や介護施設に話を聞いてまとめた「病院訪問記」が充実しています。

これによって単なる求人ではなく紹介する求人の雰囲気まで分かるのがメリットです。

転職サポートが手厚い

「看護プロ」では転職サポートが充実しています。

履歴書の添削や面接対策まで丁寧です。

『看護プロ』デメリット

デメリット

『看護プロ』求人

求人

「看護プロ」の総求人数は 9,095件(2024年12月現在)です。

『看護師プロ』勤務形態別求人

勤務形態別求人求人数
日勤全て5,845件
常勤(夜勤あり)4,709件
日勤勤務5,556件
夜勤専従常勤251件
日勤非常勤(更新あり)1,299件
夜勤非常勤(更新あり)602件
『看護師プロ』勤務形態別求人

『看護プロ』施設形態別求人

施設形態求人数
病院全て3,872件
一般大学病院1,773件
一般+療養病院953件
療養方病院712件
リハビリ病院123件
精神病院572件
クリニック2,608件
介護施設1,799件
介護老人福祉施設91件
特別養護老人ホーム132件
有料老人ホーム198件
訪問看護・診療1,153件
その他介護46件
治験関連2件
保育園0件
『看護プロ』施設形態別求人

『看護プロ』口コミ

気になる「看護プロ」の口コミを「みん評」から引用します。

良い口コミだけでは参考にならないので悪い口コミもあえて取り上げますので参考にして下さい。

『看護プロ』良い口コミ

ジャスミンさん ★★★★★ 5.00

医療に詳しいコーディネーター

転職サイトのよしあしってほとんどコーディネーターによって左右されるはずです。
看護プロのコーディネーターは、病院関係に携わっていた経験者も数多くいるということなので、専門的な話も持ち出せると思い、お世話になることにしました。
転職は初めてだったんで、右も左もわからない状態でしたが、コーディネーターが手助けしてくれたり、分からないことがあった時には、わかるよう説明してくれました。
病院の施設に「○○があるところがいい」や転職先の詳細を教えてほしいといった要望にも答えていただき感謝しています。

麻友さん ★★★★☆ 4.00

求人は少なめ、でも親身

他のサイトを利用させてもらっていたんですが、コンサルタントと相性が悪かったのか、とりあえず紹介しておこうという雰囲気が溢れていて、すごく事務作業をしているように感じられていました。
だから、勤めている病院のことには全然触れてくれないし、私から話を振った場合でも、退職の話まで持ってくることができませんでした。紹介してもらった病院は私の希望通りで、問題は無かったんですが、対応の悪い人から紹介してもらった求人を、受けに行くことには反感があったんで、受けることをやめました。

そのサイトの他に看護プロを利用していたんですが、ここは親身になってくれるし、サポートも手馴れていたので、ここで求人を探すことを決めました。
求人の数は、対応の悪かったところよりも少なく思いましたが、コンサルタントの方は私の希望にできる限り近いものを探してくれたので、嬉しかったです。
何回か受けていると、ある病院から採用がもらえました。今は、その採用をもらった病院といつから働くか交渉中です。採用をもらった病院で、看護師はどのように働いているのか分かりませんが、病院の雰囲気を感じ取ってみる限り悪くないように思えます。こちらを利用させてもらってよかったです。

『看護プロ』悪い口コミ

ぷろさん ☆☆☆☆★ 1.00

派遣の対応はこんなもの?

上から目線、偉そう、情報が全く違う
「とりあえず面接して断っていいんですよ?軽い気持ちで」
とりあえず。。。って
調べれば簡単にわかる情報でも全く異なる情報を提供されました。
いい加減な対応に不安を感じエントリーを断りました。
担当から
「情報は流動的なので・・・」
「2度とこちらの病院での就職は出来なくなりますよ?いいんですか?」
「記録に残りますよ、2度と面接うけられませんよ」
と、非常に偉そうで嫌な言い方をされた。
終始とても失礼な感じの担当でした。
こんなところで就職しなくてよかった。

yさん ☆☆☆☆★ 1.00

担当による

かなり昔に登録してまして、現在も記録が残っており、たまに電話がきます。登録当時の担当の方は、親身になって頂ける方でしたが、会社が大きくなり、スタッフが増えたようです。
やる気のない男性に若くていい加減な女性スタッフが営業してくるようになり、全くダメな会社という印象になりました。

『看護プロ』料金

気になる「看護師プロ」の料金を確認しましょう。

『看護プロ』料金
  • 入会    ⇨ 【無料】
  • 求人紹介料 ⇨ 【無料】
  • 退会手続き ⇨ 【無料】
  • 成功報酬  ⇨ 【無料】

『看護プロ』登録方法

「看護師プロ」登録時の確認事項
  • 変なページに飛ばされないか?
  • 入会費が請求されないか?
  • 必要以上に個人情報の入力が求められないか?

こんなことが無いか実際に表示されるページを確認していきましょう。

STEP
「看護師プロ」公式サイトを開く

\看護師の87%が推奨/

↑↑緑の「【看護師プロ】公式サイトを見る」をタップして公式サイトを表示しましょう。

STEP
「看護師プロ」登録 1 (資格)
看護プロ 登録1
  • 資格を選ぶ
    看護師 准看護師 保健師 助産師 から資格を選びましょう
STEP
「看護師プロ」登録 2(働き方)
看護プロ 登録2
  • 働き方を選ぶ
    常勤(日勤のみ) 常勤(夜勤含む) 非常勤 こだわらない いずれかを選びましょう
STEP
「看護師プロ」登録 3(地域)
看護プロ 登録3
  • お住まいを入力
    お住まいは有雨瓶番号で入力します、わからない時は郵便番号はこちらで検索しましょう。
STEP
「看護師プロ」登録 4(名前・年齢)
看護プロ 登録4
  • 名前
    漢字フルネームを入力しましょう。
  • 誕生年
    誕生年を選びましょう。
STEP
「看護師プロ」登録 5(連絡先)
看護プロ 登録5
  • 携帯番号
    携帯番号の入力は必須です間違いなく入力しましょう。
  • メールアドレス
    任意の入力項目ですが連絡のやり取りをスムーズに行うためになるべく入力しておきましょう。
  • 利用規約確認
    利用規約に同意して入力を完了しましょう。
Beken

入力は5ステップに分かれていますが
各項目はわかりやすくかんたんですね!
変なページに誘導されることや
必要以上に個人情報を求められることもなさそうですね!

『看護プロ』登録からの流れ

入会後の流れ

ご登録・ご相談

「他の病院ってどんな雰囲気なんだろう」気になることがございましたら、看護プロまで、お気軽にお問い合わせください。
登録画面からでも電話でのお問い合わせも無料です!

カウンセリング

「どんな働き方がご希望ですか?」
実績のあるコンサルタントが電話で、あなたのご希望をお伺い致します。
難しいご希望の方もまずはご相談ください!

面接の調整

病院との面接の調整は、看護プロが代行いたします。
お伺いできる日程だけ教えてください。
履歴書の書き方、面接の事前対策・アドバイスなども、経験豊富なコンサルタントが対応させていただきます!

転職成功!

看護プロは、入職後もしっかりサポート。
定期的にその後のご状況をお伺いします。
お気軽にお問い合わせください。

『看護プロ』会社概要

会社概要

社名 

株式会社ローザス

事業内容

世の中のギャップ・課題を埋めるサービスの展開

  • ・看護師専門の人材紹介サービス「看護プロ」の運営
  • ・ヘッドハンティング・人材紹介サービス
  • ・人材採用コンサルティングサービス

資本金

30,000,000円

所在地

  • 本社:東京都中央区銀座2-6-7 明治屋銀座ビル6F
  • 水道橋オフィス:東京都千代田区神田三崎町3-6-12 神田三崎町ビル

設立

2009年2月13日

役員

代表取締役 柴崎高聡

取締役 笠木團

厚生労働大臣許可番号

人材紹介 13-ユ-304042
取扱職種の範囲等・求職者・求人者のみなさまへ手数料表業務の運営に関する規程

『看護プロ』まとめ

まとめ

現状を変えたいと思って転職したのに「こんなはずじゃなかった」ってよく聞く話ですよね?

転職先の情報はすごく少なくて、結果的にパンフレットやネット上の口コミで判断してませんか?

「看護プロ」なら、そんな転職から卒業できるかも知れません。

「看護プロ」は日頃から病院の「訪問記」や、利用者の「リアルな体験談」を熱心に収集しています。

「リアルな情報を転職者に提供して転職成功の確率を上げる」

これで利用者とWIN -WINの関係を築いています。

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